Работа на 1.5 ставки обязан работать в выходной
Вопрос №6403640
из г. Ижевск
опубликован 26.03.2015, 11:45
опубликован 26.03.2015, 11:45
Здравствуйте , я работаю по графику ( дневные и ночные смены по 12 часов ) на 1,5 ставки ,обязан ли руководитель выводить 1,5 ставки и не меньше даже ,если придется выходить на работу почти каждый день ?
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Ижевске
Взыскание заработной платы
31
Взыскание невыплаченной заработной платы
30
Оспаривание незаконного увольнения
28
Консультации по трудовому законодательству
28
Коллективный иск к работодателю
27
Составление претензий в трудовую инспекцию
27
Помощь в восстановлении на работе
27
Судебное представительство
27
Изменение оснований увольнения
26
Обжалование дисциплинарного взыскания
26
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
25
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
25
Похожие вопросы
Минимальный процент повышения часовой ставки при ночных сменах без права сна по сменному графику 2/2
Как определить день начала ночной смены при графике 2/2?
Изменение оплаты труда при смене графика работы в связи с беременностью и освобождением от ночных смен
Может ли уволить из-за отказа работать в ночные смены из-за отсутствия присмотра за ребенком при разводе?
Как часто работодатель может менять график для сотрудников на 2/2 день?
Можно сформулировать заголовок следующим образом - Можно ли изменить график работы сотрудника без его согласия?
Как юридически обратиться к работодателю о переводе на дневные смены для многодетной мамы, выходящей после декретного отпуска
Неравномерная нагрузка на сторожей в ДОУ - переработка и недоработка в графике работы
Вопросы, связанные с изменением графика работы и нормой смен при работе по 2/2 день-ночь
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут