Работодатель заставляет сотрудников писать заявления на отпуск без зарплаты - что делать и куда обратиться
Вопрос №6474478
из г. Белово
опубликован 02.04.2015, 16:44
опубликован 02.04.2015, 16:44
Такая ситуация, работодатель остановил технику и всех заставил написать заявление или на увольнение по собственному желанию либо на отпуск без содержания заработной платы (написал на отпуск, такое заявление надо писать каждый месяц). В данный момент я второй месяц сижу дома и не получаю ни каких денег, согласно заявлению. Сокращать не хотят, работы нет, как поступить в данной ситуации? Куда обратиться с жалобой?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, действия работодателя не правомерны. Вам должны за простой по вине работодателя плати ть 2/3 оклада. Пишите жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию.
02.04.2015, 16:48
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 37 секунд
В трудовую инспекцию и прокуратуру.
02.04.2015, 16:44
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
5
6 139
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 821
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 185
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 18 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грудкин Б.В.
5
5 239
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
549
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 623
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Права работника нарушены - работодатель насильно отправил на отпуск без содержания зарплаты. Как защититься и куда обратиться?
Нарушения прав работника
Как защититься от обвинений работника после увольнения и предотвратить ущерб для работодателя?
Как отозвать заявление о увольнении без даты и защитить свои интересы - советы и рекомендации
Как уволиться правильно, когда работодатель не фиксирует заявление о выходе из компании?
Когда возможно подать заявление об увольнении по собственному желанию после трехмесячного отпуска без сохранения заработной платы?
Переход на ИП - работодатель просит уволиться и предлагает отпуск без сохранения заработной платы
Я написала заявление на отпуск без сохранения зарплаты в надежде, что кассы все таки будут работать.
Как поступить, если руководство требует написать заявление на увольнение, хотя работник не хочет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут