Оплата труда при неофициальной отстранении работника - есть ли право работодателя не выплачивать почасовую оплату
Вопрос №6554267
из г. Саранск
опубликован 10.04.2015, 20:09
опубликован 10.04.2015, 20:09
Может ли работодатель не оплатить почасовую оплату труда если он неофициально отстранил работника от работы! Но работник фактически на работу ходит и сидит просто свои часы!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Обязан оплатить
10.04.2015, 20:19
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 8 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 313
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
54
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 015
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 156
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
23
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Саранск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как действовать, если работодатель отстранил от работы по уважительной причине, но не предоставляет другую работу и не увольняет?
Работнику начисляли неполную заработную плату - возможно ли предъявление иска?
Если работодателя не устраивают итоги аттестации и он предлагает работнику перевод на более легкую работу
Как работодатель должен поступить, если работник не прошел медосмотр - вопросы сроков и возможности возврата денег
Вопрос о выплате заработной платы во время ремонта тягача в рамках трудового договора с водителем-экспедитором.
Как сообщить работнику о необходимости отработки недостающих часов в связи с болезнью?
Работник отказался проходить обучение - какие меры примет работодатель
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут