Задано вопросов 5, из них VIP - 0
Барнаул, 13.04.2015, 19:45

Ситуация с зачислением на работу - противоречия между датами и оплатой в заводском приказе и действиями бухгалтерии

Вопрос №6574880 из г. Алжир
опубликован 13.04.2015, 19:45
Если я 20 ноября обратился на завод с просьбой о приеме на работу. Начальник цеха без ведома отдела кадров разрешил приступить к работе в тот же день. В приказе по заводу от 27 ноября говорилось о зачислении на работу с 28 ноября. Бухгалтерия отказала в оплате за время с 20 по 27 ноября, ссылаясь на приказ. Права ли бухгалтерия? Как следует поступить?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. В целом, бухгалтерия права: Вы должны были приступить к исполнению обязанностей с момента, когда был издан приказ о приёме на работу. Но если фактически Вы выполняли трудовые обязанности и добросовестно заблуждались относительно даты приема, то Вы можете пожаловаться в надзорные органы (трудовая инспекция, прокуратура).

13.04.2015, 19:49
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских