Смена 7 часов без обеда и предложение директора кушать после работы за отдельную плату - законные условия?
опубликован 17.04.2015, 02:35
Статья 2. Основные принципы правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений
обеспечение права каждого работника на справедливые условия труда, в том числе на условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены, права на отдых, включая ограничение рабочего времени, предоставление ежедневного отдыха, выходных и нерабочих праздничных дней, оплачиваемого ежегодного отпуска;
Статья 106. Понятие времени отдыха
Время отдыха - время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.
Статья 107. Виды времени отдыха
Видами времени отдыха являются:
перерывы в течение рабочего дня (смены);
ежедневный (междусменный) отдых;
выходные дни (еженедельный непрерывный отдых);
нерабочие праздничные дни;
отпуска.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Различие в оплате обеденного времени при переходе с государственной на частную структуру - правомерно ли?
Несправедливое отношение к рабочим с длительной сменой - законно ли отменить обеды только для них?
У меня рабочая смена составляет 13,5 часов. Обед 3 часа. Правомерно ли такое время обеда? Сколько по времени допустимо?
Изменение оплаты и организации обеденного перерыва на пищевом непрерывном производстве
Я работаю посменно смена 12 часов, в трудовом договоре обед не оговорен однако заработную плату начисляют из расчета
Имеют ли они право на введение гибкого рабочего времени при работе на производстве на вакуум-выпарной установке?
Может ли работодатель изменить график работы без установленного времени начала и окончания рабочего дня?
Длительность рабочего дня водителя автобуса без перерывов и обеда - 6 часов 43 минуты
Отказывают ребёнку в бесплатном питании в школе на второй смене из-за нарушения временных рамок
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут