Что делать, если работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении в соответствии с ТК РФ?
опубликован 22.04.2015, 00:58
У меня вопрос по ТК РФ.
Скажите, пожалуйста, я написала заявление по собственному 30 числа с согласованием и подписью управляющего магазина и увольнением 1 апреля, получила на руки обходной лист, где была подпись управляющего и, прежде чем идти в офис, должна была стоять подпись территориального (либо согласование, присланное через почту), территориальный не стал согласовывать, мол 2 недели жди, хотя сам запретил мне работать в салоне. Заявление было написано повторно,19 апреля (территориальный сказал увольнение в любой день), написали с управляющим заявление с увольнением 24 апреля. И территориальный снова молчит, не подписывает. Скажите, полагаются ли какие-то компенсации за то, что меня мурыжат «уже почти месяц, ведь без трудовой, я не могу устроиться на другую работу и получать доход.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 23 минуты
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Я написал заявление в прокуратуру, уже целый месяц я не могу устроиться на другую работу.
Сомнения в законности увольнения из банка - есть ли основания для обращения в суд?
Правомерно ли уволили меня 20 числа, хотя я написала заявление на увольнение 13 числа и была на больничном листе?
Ситуация с трудовыми книжками и работодателем - возможные компенсации и иски
Увольнение директора магазина - как правильно считать ревизию и в какие сроки ждать приказ
Какая дата увольнения должна быть в трудовой книжке и должны мне выплатить какие либо компенсации?
Проблемы с получением трудовой книжки и документов - Что делать и куда обратиться
Могут ли меня уволить с работы после трехдневной прогулки перед отпуском?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут