Как уволиться на испытательном сроке в праздничные дни и какие выплаты мне полагаются?
опубликован 29.04.2015, 01:00
Я уведомлю за 3 дня. 29.04. Заявление вступит в силу на следующий день после подписания. Уволить (по их словам) они меня смогут только 5 мая, ссылаясь на 14 статью о празднечных днях. Но для меня при сменном графике нет понятия праздничных дней, получается что я должна работать до 5 мая. Это правомерно?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 минуты
Уведомите за три дня.....
Я уведомлю за 3 дня. 29.04. Заявление вступит в силу на следующий день после подписания. Уволить (по их словам) они меня смогут только 5 мая, ссылаясь на 14 статью о празднечных днях. Но для меня при сменном графике нет понятия праздничных дней, получается что я должна работать до 5 мая. Это правомерно?
Юристы ОнЛайн: 64 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тюмень
Похожие вопросы
Возможно ли написать заявление об увольнении на испытательном сроке перед праздником?
Оплата выходных и праздничных дней для охранников в ЧОП - обязан ли руководитель выплачивать двойную ставку?
Несоответствие ожиданиям работы и проблемы с испытательным сроком возникли при устройстве в магазин
Компенсация за праздники в Пятерочке при сменном графике - отгулы за свой счет или двойная оплата?
Составление графика работы при праздничных днях в рабочий период
Проблемы с графиком работы и угрозы штрафа - Как решить ситуацию с работодателем в супермаркете?
Можно ли использовать это как основание для увольнения и получения отпускных?
Хочу уволиться на испытательном сроке, но требуют дополнительные дни работы – правильно ли это?
Как определить дни просрочки выплаты страхового возмещения по ОСАГО? Объясняем понятие нерабочие праздничные дни.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут