Людмила
20.03.2020, 12:21
Невыплата стимулирующих выплат воспитателям детского сада - как доказать свою правоту?
Читать ответы (2)
За что можно уволить воспитателя детского сада.
Вы руководитель или воспитатель? Основания для увольнения по инициативе работодателя прописаны в ст.81 ТК: сокращение, неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание; однократное грубое нарушение работником трудовых обязанностей: прогул, появление на работе в состоянии опьянения; совершение работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы; представление работником работодателю подложных документов при заключении трудового договора и т.д.
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 453 Поиск Регистрация
