Вероника
29.11.2016, 12:02
Могут ли уволить беременную за невыполнение своих должностных обязанностей? А именно отказ разъездов по Москве.
Читать ответы (3)
Скажите, могут ли уволить беременную сотрудницу по статье за неисполнение должностных обязанностей?
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Беременная женщина может быть уволена лишь при ликвидации организации.
Добрый вечер, Ольга! Согласно ст. 261 Трудового кодекса РФ расторжение трудового договора по инициативе работодателя (ст. 81 Трудового кодекса РФ) с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
Таким образом, положения ст. 261 ТК РФ являются основными, несмотря на длинный перечень оснований, указанных в ст. 81 ТК РФ.
Юристы ОнЛайн: 89 из 47 453 Поиск Регистрация