Проблемы с трудовыми правами - не установлена печать и подпись в трудовом договоре, трудовая инспекция бессильна
Вопрос №6872379
из г. Мурманск
опубликован 18.05.2015, 19:19
опубликован 18.05.2015, 19:19
Вы можете мне помочь, я уволилась с 03.05.2015 г отработала 2 недели, работала на ИП,по трудовому договору, 4 года, мой работодатель не поставил печать и подпись и уехала в отпуск, теперь я сижу жду ее,чтобы мне поставили печать, сегодня ходила в трудовую инспекцию, но меня там отфутболили, я хотела узнать, мне положена компенсация за эти дни, потому что моя запись видимо ни чего не означает.. правильно ли я понимаю данную ситуацию?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! Полагаю,что за эти дни вы не получите никакой компенсации.Можете обратиться и в прокуратуру- не уверен.что вопрос решится в вашу пользу
18.05.2015, 19:50
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 30 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Мурманске
Взыскание заработной платы
24
Привлечение сотрудников к ответственности
24
Судебное представительство
24
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
24
Обжалование дисциплинарного взыскания
24
Оспаривание записей в трудовой книжке
24
Изменение оснований увольнения
24
Оспаривание незаконного увольнения
24
Помощь в восстановлении на работе
24
Взыскание невыплаченной заработной платы
24
Консультации по трудовому законодательству
24
Расторжение срочного трудового договора
23
Похожие вопросы
Правомерны ли действия работодателя по отказу в расчете за отпуск?
Спор о количестве дней отпуска - как разрешить противоречие между трудовым договором и коллективным договором?
Как получить трудовую книжку с записью об увольнении, когда работодатель отказывается ставить необходимые подписи
Не поставили печать о приеме и увольнении в трудовую книжку - что делать и как это повлияет на мою работу?
Работодатель не выплатил мне полную заработную плату и декретные деньги после обращения в трудовую инспекцию
Потом записали верно название организации и внесли запись о приеме на работу.
Превышение нагрузки в трудовом договоре - возможности и последствия для преподавателя и работодателя
Нарушение прав работников на удлиненный оплачиваемый отпуск в детском саду
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут