Сотрудник ООО не получает зарплату в течение 3 месяцев - возможно ли вывести деньги из безнала для выплаты?
опубликован 19.05.2015, 07:03
Здравствуйте, Марина Леонтьевна.
Вас обманывает работодатель, денежные средства с расчетного счета предприятия можно получить легко, а потратить их на оплату труда работников не то что легко, он обязан это делать!
Ни в коем случае не пишите заявлений, т.к. впоследствии не сможете доказать, время такого "отпуска подлежит оплате, что это время Вы находились на работе, а не отдыхали дома.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 44 секунды
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте! В данном случае Вам необходимо срочно обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы. Срок давности для обращения в суд - 3 месяца (ст.392 ТК РФ)
Здравствуйте!
Можете написать заявление:
1. В прокуратуру
2. Трудовую инспекцию.
3. В суд.
Юристы ОнЛайн: 62 из 47 461 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Может ли работодатель требовать писать заявление об отпуске без сохранения заработной платы во время каникул в школьной столовой?
Отпуск по уходу за ребенком - что делать, если фирма не выплатила пособие и другие выплаты при ее ликвидации?
Может вы можете подсказать лучший выход из сложившейся ситуации.
Отзыв заявления на отпуск без сохранения заработной платы - что делать в случае болезни работника?
Порядок выплаты заработной платы в соответствии с ТК - разъяснение механизма и возможная ошибка в выплате
Проблемы с выплатой отпускных в моей фирме - советы и возможные решения
Требования бывшей жены по перечислению алиментов за период отпуска без сохранения заработной платы - законны или нет?
Задержка выплаты зарплаты в поликлинике - правомерны ли действия руководства и как действовать в такой ситуации?
У нас на предприятии требуют писать заявление на месяц без сохранения заработной платы для уменьшения налогов
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут