Скажите пожалулйста как поступить в следующей ситуации верно:
Вопрос №694751
из г. Пермь
опубликован 23.12.2008, 18:49
опубликован 23.12.2008, 18:49
Скажите пожалулйста как поступить в следующей ситуации верно:
наше предприятие производит ликвидацию одного структурного подразделения на предприятии в котором есть одна декретница. Ее увольнять понятно мы не будем, но как ликвидировать все подразделение и чтобы при сокращении работников этого подразделения должность декретницы не предлагать.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Елена, переведите декретницу с её согласия в другое структурное подразделение, с оплатой труда, не ниже её среднего заработка. А единицу, сократите.
23.12.2008, 18:54
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 256
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 663
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 174
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 404
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Пермь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Обязан ли директор предоставить бывшему руководителю структурного подразделения должность после реорганизации?
Процедура определения преимущественного права на оставление на работе в случае ликвидации структурного подразделения №1
Увольнение научного сотрудника после сокращения структурного подразделения - законность действий работодателя
Реорганизация в образовательном комплексе - сокращение штатов и изменения в условиях работы. Что делать?
Незаконное увольнение по сокращению структурного подразделения - отсутствие уведомления и предложения работы
Незаконное увольнение научного сотрудника без предварительного уведомления о сокращении структурного подразделения
Необоснованное увольнение работника после сокращения структурного подразделения - законность действий работодателя
Отказ начальника подписать переводную - законность и возможные действия
Незаконное увольнение работника после сокращения структурного подразделения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут