Перенос отпуска без согласия работника - правомерные действия работодателя и возможность настаивать на прежнем графике
опубликован 29.05.2015, 14:26
Работаю в детском саду. В декабре прошлого года был составлен график отпускоы на 2015 год, согласно которому я должна уйти в отпуск 15 июня. Сегодня узнаю, что мой отпуск без моего согласия перенесен на 1 июля. Правомерны ли действия работодателя? Могу ли я настаивать на прежнем утвержденном графике? И еще: может ли работодатель без моего согласия разбить мой отпуск на части?
Здравствуйте! Согласно ст.123 ТК РФ,График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
Ст.125 ТК РФ -деление отпуска на части только по соглашению с работником.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 53 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нижнекамск
Похожие вопросы
Отказ работодателя в предоставлении отпуска - правомерный ли он и что делать?
Спорный график отпусков в школе - могу ли я отказаться работать в лагере?
Как уйти в отпуск, если график отпусков не утвержден и директор настаивает на августе
Работодатель отказал в предоставлении отпуска в декабре - правомерные действия или нарушение графика отпусков?
Правомерность действий работодателя по отпуску вне графика и возможные способы его осуществления
Может ли работодатель отказать в изменении графика отпусков для беременной сотрудницы?
Урезание ежегодного отпуска работника в связи с переносом графика работы - правомерное действие работодателя?
Не соблюден график отпусков донора крови - почему работодатель отказывается изменить его и какую инстанцию обратиться за помощью
Нарушение графика отпусков - работодатель ограничивает продолжительность и переносит отпуск на другой месяц
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут