Подскажите, пожалуйста, может ли суд отказать мне в иске по заявлению ответчика о пропущенном сроке исковой давности?
Вопрос №700501
из г. Самара
опубликован 07.01.2009, 02:12
опубликован 07.01.2009, 02:12
Я уволилась по собственному желанию в марте 2008 г. и до сих пор мне не вернули трудовую книжку. В ноябре 2008 г. я послала телеграмму с уведомлением работодателю с требованием вернуть трудовую книжку. В соответствии с ч. 6 ст. 84.1 ТК РФ по письменному обращению работника, не получившего трудовую книжку после увольнения, работодатель обязан выдать ее не позднее трех рабочих дней со дня обращения работника. В конце января истекает трехмесячный срок исковой давности с момента того, как работодатель никак не прореагировал на мое требование. Я думаю обратиться в суд с иском к работодателю об истребовании трудовой книжки и о возмещении материального ущерба за задержку выдачи трудовой книжки не с момента увольнения, так как в данном случае пропущен срок исковой давности, а с момента невыдачи трудовой книжки в установленный срок работнику, обратившемуся за ней в письменной форме после увольнения. Подскажите, пожалуйста, может ли суд отказать мне в иске по заявлению ответчика о пропущенном сроке исковой давности?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Ирина!
Трудовую книжку Вам все равно должны вернуть, хоть с пропуском срока, хоть без. Что касаетс выплат, то срок и/д за взыскание возмещения вынужденного прогула действительно пропущен, и если об этом будет заявлено Вам могут отказать. Однако невыдачей трудовой книжки после увольнения и по вашему требования Ваши права нарушены, поробуйте обратиться за взысканием компенсации морального вреда из трудовых правоотношений (честно говоря в успехе не уверена, но попытка не пытка). Удачи.
07.01.2009, 09:50
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 7 часов
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
279
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 809
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 562
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 549
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 068
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
209
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Смоленск
Семенова О. Ю.
5
800
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Самара
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Обязанность работодателя выдать трудовую книжку бывшему работнику по требованию.
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Работнику отказали в выдаче трудовой книжки при увольнении
Какие случаи задержки выдачи трудовой книжки при увольнении работника не предполагают "вину работодателя"?
Днем увольнения (прекращения трудового договора) в этом случае считается день выдачи трудовой книжки.
Порядок выдачи копий документов работнику по письменному заявлению и сроки ответа от работодателя
Отношения до дня выдачи ему трудовой книжки и просит его табелировать.
Вопрос: к какой ответственности работник может привлечь работодателя за задержку трудовой книжки и каким образом?
Имеет ли право работодатель отказать сотруднику в трудоустройстве при отсутствии у работника трудовой книжки?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут