Возможно ли устроиться на другую работу по второй трудовой книжке после отправки в простой вместо сокращения?

Вопрос №7016844 из г. Москва
опубликован 03.06.2015, 13:15

С сегодняшнего дня меня отправляют в простой. (Отозвали лицензию у банка, в котором я работаю, вместо сокращения нас отправили в простой на три месяца с последующим сокращением). Могу ли я устроится по второй трудовой книжке на другую работу?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Гатауллина Регина Раисовна

Юрист Ижевск, стаж 14 лет

4.6 22307 отзывов

Здравствуйте! Второй трудовой книжки быть не должно.Вы можете трудоустроиться по совместительству на неполный рабчий день или по договору подряда.После процедуры увольнения в банке,уже по трудовой.

03.06.2015, 13:19

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Нечаева Екатерина Сергеевна

Юрист из города Москва, стаж 14 лет

4.7 974 отзывa

Законом предполагается, что у работника должна быть одна трудовая книжка, которая до момента увольнения хранится по месту основной работы. Закон позволяет гражданам работать одновременно в нескольких учреждениях. При этом на каждом дополнительном месте работы составляется трудовой договор. Алиса, приглашаю Вас в группу по защите трудовых прав www.facebook.com

03.06.2015, 21:55

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 69 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно ли устроиться на другую работу по второй трудовой книжке после отправки в простой вместо сокращения?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы