Отпуска вредников по части четвертой или пятой статьи 139 ТК РФ.
опубликован 12.01.2009, 11:39
Исчисление среднего заработка должно прооиходить буквально в том порядке, как указано в законе.
Статья 139 Трудового кодекса. Исчисление средней заработной платы
Для всех случаев определения размера средней заработной платы (среднего заработка), предусмотренных настоящим Кодексом, устанавливается единый порядок ее исчисления.
Для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя независимо от источников этих выплат.
При любом режиме работы расчет средней заработной платы работника производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).
Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной заработной платы на 12 и на 29,4 (среднемесячное число календарных дней).
Средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в рабочих днях, в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, а также для выплаты компенсации за неиспользованные отпуска определяется путем деления суммы начисленной заработной платы на количество рабочих дней по календарю шестидневной рабочей недели.
В коллективном договоре, локальном нормативном акте могут быть предусмотрены и иные периоды для расчета средней заработной платы, если это не ухудшает положение работников.
Особенности порядка исчисления средней заработной платы, установленного настоящей статьей, определяются Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Правительства РФ от 24.12.2007 N 922
"ОБ ОСОБЕННОСТЯХ ПОРЯДКА ИСЧИСЛЕНИЯ СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ"
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 38 лет
Первый ответ получен через 2 дня
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 24 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Гулькевичи
Похожие вопросы
В каких днях предоставляется дополнительный отпуск работникам, занятым на работе с вредными условиями труда (оператор АЗС)
В настоящеевремя этот отпуск газосварщику должен предоставляться той жепродолжительности.
Статья 219 ТК РФ - Право работника на безопасные условия труда и компенсации
Продолжительность и регламентация ежегодного оплачиваемого отпуска медицинской сестры ДОУ
Вопрос: 1.Правомерно ли привлечение данных работников к работе с вредными условиями труда?
Особенности рабочего времени и отдыха в срочном трудовом договоре на 1 месяц
Неужели экономисту данного цеха также положен дополнительный отпуск?
Исчисление отпускных за дополнительный отпуск производится так же, как и за основной.
Отказ в предоставлении дополнительного отпуска гражданскому врачу-терапевту в воинской части
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут