Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно уволиться по срочному договору при ликвидации организации - отпуск, компенсации и другие вопросы

Вопрос №7045227 из г. Омск
опубликован 06.06.2015, 16:49

Я устроен по срочному договору, организация ликвидируется, договор до сентября. Хочу уволится раньше, как правильно поступить, положен ли мне отпуск, какие компенсации или нет?

Спасибо.

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уволиться раньше по срочному договору только по собственному желанию с отработкой 14 дней, либо без отработки по соглашению с работодателем. Компенсаций никаких, за исключением того, что положено при обычном увольнении.

Желаю удачи.

06.06.2015, 16:51
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Пишите заявление на увольнение Если заставят отрабатывать 14 дней То обработав этот срок будете уволены по ст80 ТК РФ При увольнении вам выплатят компенсацию за неиспользованный отпуск

06.06.2015, 16:51
Спросить юриста
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 35 из 47 453 Поиск Регистрация

Найти Юриста Зарегистрироваться

Омск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги