Какой адрес использовать для отправки судебного иска — адрес из данных налоговой службы или адрес из трудового договора?
Вопрос №7053485
из г. Липецк
опубликован 07.06.2015, 21:53
опубликован 07.06.2015, 21:53
Из данных федеральной налоговой службы (на их сайте) написан один адрес моего работодателя, а в трудовом договоре то же самое только указан еще помимо дома и офис. Приходил по этому адресу этого офиса не обнаружил. Подскажите, по какому адресу отправлять судебный иск? по данным федеральной налоговой службы (набираю их данные и мне выдает адрес без офиса) или по данным трудового договора (там адрес тот же,но указан еще и офис)?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! В иске укажите адрес ответчика- с офисом или без офиса и направьте в суд Копию иска ответчику будет направлять суд, Вам не нужно иск отправлять иск ответчику-работодателю.
07.06.2015, 22:01
Оценка автора вопроса:
Спасибо!Так как ответчик узнает о суде и будет выплачивать сумму иска если адрес его непонятен?то ли адрес с офисом указывать или без офиса
3 юриста дали 3 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Юридическая фирма
из города Великий Новгород, стаж 11 лет
5558 отзывов
В иске можете указать два адреса, а подавайте по месту регистрации в налоговой
07.06.2015, 23:15
Так как ответчик узнает о суде и будет выплачивать сумму иска если адрес его непонятен?то ли адрес с офисом указывать или без офиса
07.06.2015, 22:25
Это проблема ответчика. Указывайте адрес согласно ЕГРЮЛ, если ответчик - юридическое лицо
07.06.2015, 22:31
Юридические услуги в Липецке
Похожие вопросы
Как привести в соответствие адрес в уставе и данные в ЕГРЮЛ при переезде офиса
Несоответствие адреса работы в трудовом договоре - обязательство работать в офисе при ликвидации объекта
Перевод на другую площадку - права работника и обязанности работодателя в Санкт-Петербурге
Обнаружены утечки персональных данных сотен людей на незнакомом сайте
Отсутствие адреса наймодателя в договоре найма - возможное нарушение и проблемы при расторжении
Нарушение условий трудового договора и угрозы перевода работника без согласия - как защитить свои права
Правомерность указания адреса арендованного офиса в документах организации и возможные последствия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут