Старший кассир гипермаркета Магнит оставляет меня работать сверхурочно без моего согласия и грубо ставит перед фактом - мой опыт.

Вопрос №7087814 из г. Самара
опубликован 13.06.2015, 00:15

У меня сложилась такая ситуация: я работаю в гипермаркете магнит. Рабочий день по графику до 20-00. Старший кассир меня оставляет работать до конца рабочего дня, не спросив смогу ли я остаться а грубо ставит перед фактом. На мои доводы что рабочий день у меня закончился она сказала что меня не отпускала. Имитируя тем что покупатель пожаловался что я закрыла кассу-заставила писать обьяснительную и пригрозила чтобы я не переговаривалась иначе она может так перевернуть что с меня снимут рабочие часы. Обьяснительную я писать не стала и она написала докладную директору. Посоветуйте что делать как с этим бороться, с уважением Екатерина.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Екатерина!

Если в Вашем трудовом договоре прописан рабочий день до 20-00, то работа сверх установленного времени - это сверхурочная работа.

Привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается с его письменного согласия в случаях, указанных в статье 99 ТК РФ.

Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере.

статья 152 ТК РФ.

Пишите докладную записку на имя директора с указанием указанных статей.

В случае не принятия им никаких мер, обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию.

13.06.2015, 00:33
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 17 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Самара

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских