Проблемы с увольнением младшего воспитателя из детского сада - не учитывается стаж и опыт работы

Вопрос №7098869 из г. Омск
опубликован 12.06.2015, 08:44

Я работник детского сада, младший воспитатель. Есть и воспитательский стаж работы более пяти лет. Закончила в 1989 году педагогический класс где училась 1988-1989 уч.год присвоена квалификация воспитатель. В 2006 году прошла курсы повышения квалификации в количестве 75 часов и 2011 курсы по теме Обновление содержания дошкольного образования в условиях реализации Федеральных Государственных Требований. Была переведена на должность младшего воспитателя, так как в наше время этого мало. Но сейчас опять возникла проблема. В саду была проверка с министерства образования. И сказали что я не могу работать даже младшим воспитателем. Я конечно всё понимаю что нужно было учиться раньше, но мне 45 лет, я мать троих детей, дочь студентка, учится очно. Неужели не учитывается стаж работы. Опыт? Я люблю свою работу и выполняла её всегда на совесть. У меня нет ни одного взыскания или выговора. Только грамоты и благодарности. Меня вынудили уйти в отпуск с последующим увольнением. Как так то?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Антюхин Алексей Владимирович

Юрист Новосибирск, стаж 19 лет

4.6 136098 отзывов

Здравствуйте, если вы сами написали заявление об увольнении, то в таком случае вы не сможете оспорить данное увольнение. Не нужно было писать заявление.

12.06.2015, 08:56

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 12 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 76 из 47 462 Поиск Регистрация