Выплата премии за 2013 год при увольнении - обязательсноть и основание
Вопрос №7130873
из г. Тюмень
опубликован 16.06.2015, 12:53
опубликован 16.06.2015, 12:53
Начислена премия за 2013 год, в расчетке она стоит, не выплачена. При увольнении обязаны будут ее выплатить? На основании какого документа? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Согласно ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника
16.06.2015, 12:59
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Юридические услуги в Тюмень
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Обязан ли работодатель выплатить премию за 2014 год после увольнения в 2015 году и возможность добиться ее через суд
Выплатят ли годовую премию за 2015 год, если уволился ранее срока выплаты
Начисление премии за 2012 год - учитывается ли при расчете среднего заработка при увольнении в 2014 году?
Необходимо пересчитать отпускные за отпуск 2013-2014 годов. Каковы сроки выплаты перерасчета?
Вопрос оправданности и возможности выплаты премии за 2013 год
Увольнение по сокращению штата - Проблема с учетом премии за 2013 год в расчетах
Премия за 3 квартал всем сотрудникам, кроме меня - имею ли я право на нее при увольнении?
Выплата годовой премии при увольнении - правила организации, где я работаю
Возможность не учитывать начисленную и выплаченную компенсацию за вынужденный прогул при расчете больничного листа за 2013 год
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут