Дмитрий
14.11.2016, 09:11
Законность требования работать в третьей смене в течение двух месяцев без сокращения количества сотрудников в остальных сменах?
Читать ответы (2)
На стройкомбинате, находящемся в городе Москве, мы работаем 5/2 при трехсменном графике работы. Полгода назад третью смену отменили. И теперь первая смена работает отрабатывает каждую субботу, которую сделали чёрной, объясняя это тем, что у нас недоработка часов из-за третьей смены. Законно ли это?
Если вы согласны на такую переработку, то законно. Однако при работе сверх установленного графика вам должны доплачивать за сверурочные. Размер доплат определяется Трудовым кодексом, если более привлекательные условия не предложит работодатель
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 86 из 47 453 Поиск Регистрация