Что делать, если не хочешь писать заявление о смене работы в государственном предприятии?
опубликован 30.06.2015, 03:23
Не подписывайте заявление. В этом случае они смогут только сократить Вас.
Приняв решение о сокращении, руководитель издает соответствующий приказ.
После издания приказа работодатель должен уведомить об увольнении сотрудников, подпадающих под сокращение и сделать это он должен не позднее чем за два месяца до увольнения.
При этом статья 180 Трудового кодекса обязывает работодателя предлагать сокращаемым другую имеющуюся работу (при ее наличии).
При увольнении по сокращению работникам положены определенные выплаты. Прежде всего, это выходное пособие в размере среднего месячного заработка. Кроме этого, за сокращенными работниками сохраняется средний заработок на период трудоустройства (не более двух месяцев со дня увольнения с зачетом выходного пособия).
С письменного согласия работника он может быть уволен до истечения двухмесячного срока предупреждения о сокращении. При этом ему будет выплачена дополнительная компенсация. Размер данной выплаты определяется как средний заработок, рассчитанный пропорционально оставшемуся до увольнения времени.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 4 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Хабаровск
Похожие вопросы
Я работаю на государственном предприятии которое в скором времени собираются преобразовать в АО
Какие льготы полагаются работнику при увольнении в связи с ликвидацией предприятия?
Непростая ситуация для жителей Крыма - переходный период и потеря работы перед декретом - что делать?
Работники юридической компании вынуждены увольняться после банкротства без уведомлений - что делать?
Как сохранить свою работу после достижения пенсионного возраста, когда предприятие нанимает новую компанию?
Какие выплаты мне положены при ликвидации предприятия после работы всего 1 месяц и с разницей в прописке?
Три месяца назад нас на предриятии уведомили лично о ликвидации предприятия.
Проблема с недоработкой зарплаты - Клиниговая компания Апрель не выполняет обещания
Сокращение штатов дворников и уборщиц на работе - законные действия и сроки предложения новой работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут