Нарушение прав работника при составлении графика отпусков - возможности исправления ситуации
Вопрос №7318762
из г. Балашиха
опубликован 06.07.2015, 23:31
опубликован 06.07.2015, 23:31
Работаю в торговом ООО с 14 мая 2010 г. В 2013 г. из положенных 28 дней отгулял в июле 14 дней, на оставшиеся 14 дней меня хотели отправить в ноябре, но никто не вспомнил (и я не просил).
Так наступил 2014 год, и летом меня отправили на ежегодно положенные 28 дней, а про остаток 14 дней и не вспомнили. Ведь должны же были при составлении графика отпусков учитывать его (14 + 28) ? И получившиеся 42 дня предложить отгулять в виде 21+21, 14+28 и т.д., либо разом 42 дня, правильно?
В декабре составляют новый график отпусков на 2015 год. И снова у меня значатся 28 дней, поделённые пополам. Сейчас насильно отправляют в отпуск на 2 недели, ссылаясь на подписанный мной график отпусков. (я не хотел подписывать, но старший кассир заверила меня это просто график, для отчётности, кто на сколько и когда пойдёт - сами потом будете решать с директором). А директор гнёт своё ты подписал график. Получается, те 14 дней с 2013 г. благополучно ушли в компенсацию? Работодатель обманул меня? Или можно что-то сделать? Стоит обращаться в ГИТ?
Спасибо заранее, уважаемые юристы.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Ральф!
То, что в графике отпусков за 2014 и 2015 годы не был учтен не использованный отпуск за 2013 год, упустил отдел кадров, но и Вы не должны были молчать во время составления графика на очередной год.
Пишите заявление на предоставление Вам отпуска за 2013 год сразу после очередного отпуска или непосредственно перед ним.
Если будут отказывать в отпуске за 2013 год, обращайтесь в ГИТ.
06.07.2015, 23:39
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 457 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
88
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 484
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 197
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 815
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 883
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 448
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 156
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Пермь
Сидор Д.М.
5
6 216
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.2
433
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Воронеж
Шалонкин А. Ю.
5
270
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Душанбе
Кахаров А М
5
888
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Балашиха
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопрос о применении периодов 2013 и 2010 годов для расчета пособия по БиР при втором декретном отпуске
Вычет за 3 дня отпуска при увольнении - положена ли мне компенсация за 5,5 месяцев работы?
Правомерность действий работодателя при переносе отпуска и включении неотгулянных дней
Как рассчитать отпускные при увольнении в июне 2015 года и планируемом отпуске в июле 2015 года?
Право руководства отказать в отпуске - ситуация с выбором отпусков за 2015 год и графиками отпусков в 2016 году
История переноса отпусков и пересчета дней в своем режиме
Нарушение прав работника - перерыв в 2 месяца между отпусками
Спор о дополнительных днях отпуска - как защитить свои права в работе.
Как взять отпуск в 2017 году, будучи на больничном в 2016 году - правила и ограничения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут