Увольняют с работы во время отпуска, без выплат. Это нормально? И что делать?
опубликован 11.07.2015, 12:17
Увольняют с работы во время отпуска, без выплат. Это нормально? И что делать?
Здравствуйте! Нет, действия работодателя неправомерны.
1. Увольнение работника в период его отпуска, если инициатором расторжения трудового договора является работодатель, запрещается (ч. 6 ст. 81 ТК РФ). Исключение — ликвидация организации или прекращение деятельности индивидуальным предпринимателем.
2. В день увольнения работодатель обязан произвести с Вами полный расчет, то есть выплатить все причитающиеся суммы.
Для защиты нарушенного права Вы можете обратиться с заявлением в государственную инспекцию труда и в органы прокуратуры, либо с соответствующим исковым заявлением в суд.
Если потребуется юридическая помощь, обращайтесь.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Воскресенск
Похожие вопросы
Выплаты во время декретного отпуска при увольнении - какие положены?
Выплата дополнительного отпуска - возможна ли компенсация при увольнении?
Расчет выплаты по неиспользованным отпускам при увольнении по ст. 77.5 - вопросы о компенсации отпуска
Не увольняют и не переводят во время декретного отпуска - что делать?
Правомерно ли требование увольнения или выхода на работу во время декретного отпуска?\n2.
Как уход в отпуск сказался на поиске новой работы и получении справки 2-НДФЛ
Увольнение с работы в декретном отпуске - варианты предложенные и последствия
Муж находится 6 месяцев без работы, но не сокращен и не уволен - история вахтовика
Увольнение без оснований после декретного отпуска - что делать и куда обратиться?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут