Правильно ли поступают руководители, повысив с 01.01.2009 зарплату с 1 по 9 разряды, а с 10 - 18 оставили на месте?

Вопрос №736302 из г. Челябинск
опубликован 23.02.2009, 18:20

Скажите, пожалуйста, как должна начисляться заработная плата у работников 1-2 разряда с 01.01.2009 года. Входит ли в сумму МРОТ - 4330 руб. (должностной оклад + стимулирующая надбавка + уральский коэффициент) ? У нас в регионе отложили переход бюджетников на новую форму оплаты труда, на неопределённое время. Должны ли автоматически подниматься зарплаты всех работников, всех разрядов? Правильно ли поступают руководители, повысив с 01.01.2009 зарплату с 1 по 9 разряды, а с 10 - 18 оставили на месте? Получается, что работники 10 - 15 разряды получают сейчас зарплаты ниже МРОТ. Это преподаватели с высшим образованием. И как поступать нам в этом случае?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сергеева Ольга Владимировна

Юрист Саратов

4.4 1529 отзывов

Ирина! 1) Заработная плата , путем включения в нее надбавок и районных коэффициентов, может быть доведена до МРОТ, в то время как сам оклад может быть и ниже.Работодатель не может платить заработную плату меньше 2 165 рублей (0.5 ставки).

2) Если объем Ваших должностных обязанностей и сложность выполняемой работы не изменилась , заработная плата по новой системе, может остаться прежней (главное, чтобы не меньше) (п.3 постановления Правительства РФ от 05.08.08 № 583).

23.02.2009, 22:11

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 3 часа

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 45 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Правильно ли поступают руководители, повысив с 01.01.2009 зарплату с 1 по 9 разряды, а с 10 - 18 оставили на месте?

Юридические услуги в Челябинск

Похожие вопросы