Москва, 12.07.2015, 15:03

Санкции и материальная ответственность - влияние на работников ресторана и возможности применения

Вопрос №7366492 из г. Москва
опубликован 12.07.2015, 15:03
Какие санции могут быть применены к сотрудникам ресторана: официантам, помощникам и стажерам официантом, поварам, менеджерам? За воровство, недостачу, порчу имущества, не выполнения должностных обязанностей, прогулы, хамство гостям, некачественные выполнение своих обязанностей и всяческому несоответствию трудовым договорам (все устроено официально) и в договоре предусмотрена материальная ответственность. Могут ли производится удержание из з\п, или в данной ситуации наша организация будет постоянно являться фактически бесправной, исправно платить зарплату, а они будут воровать и ухудшать сервис. Можем ли мы за все ввести сакнции материального характера, ознакомить их с ними, собрать их подписи и после начать применять?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Все санкции должны быть предусмотрены трудовым договором. По каждому случаю нарушения условий договора следует составлять акт. Далее можно применять меры, предусмотренные данным договором.

12.07.2015, 15:07
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Глава 39. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА

www.consultant.ru

Можете дополнительно заключить с работниками договор о полной материальной ответственности.

12.07.2015, 15:12
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Надо правильно разработать локальный акт который применять на основании гл.

39 тк РФ

12.07.2015, 15:19

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских