Проблемы с отпуском - отсутствие подписи директора может нарушить планы на отдых всей семьи
опубликован 14.07.2015, 09:54
У меня в графике отпусков проставлен только месяц июль. Без даты. Я написал заявление на отпуск за 2 недели. Директор предприятия не подписывает не называя причины. У меня куплены билеты на самолет и оплачена путевка. Едем отдыхать всей семьей. Если я уеду не получив согласие директора, чем не это грозит?
Лучше его все таки зарегистрировать, т.к. могут уволить за прогул.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 1 минуту
Добрый день. Ваши действия законны. Просто сказать что не отпустит вас в отпуск начальник не имеет права.График отпусков обязателен как для работника так и для работодателя. Для увольнения нет оснований.
Если будет поступать отказ от работодателя, пишите жалобу в инспекцию труда.
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Какие сроки существуют для подписания заявления на отпуск и что делать, если директор не дает согласие до указанной даты?
Горящая путевка на март - проблемы с подписанием заявления начальником из-за графика отпусков в июле
Назначение меня на должность и.о. директора без моего согласия - как поступить в такой ситуации?
Как получить отпуск, если заместитель директора и инспектор кадров не одобряют заявление?
Что делать, если генеральный директор не подписывает заявление на отпуск из-за проверки предприятия
Иначе говоря, надо ли директору, указавшему в заявлении неправильную дату, писать новое заявление, с указанием положенной даты?
Как разрешить ситуацию с отпуском и увольнением, если директор не подписывает заявление?
Право мужа на отпуск в августе следующего года, если директор не подписал график, а путевки уже куплены
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут