Срок предъявления требований к бывшему работнику без инвентаризации при увольнении
опубликован 15.07.2015, 14:14
В какой срок после увольнения работодатель может предъявить требования к бывшему аботнику/сотруднику при этом материально-ответственному лицу если инвентаризация не проводилась при увольнении.
Согласно Трудового Кодекса, ст.392:
Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба (после проведенной инвентаризации, когда выявилась недостача).
Это в случае проведения инвентаризации,т.е. получается что требований никаких предъявить нельзя если не было инвентаризации.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба (после проведенной инвентаризации, когда выявилась недостача). (ст. 392 Трудового кодекса)
Юристы ОнЛайн: 99 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Может ли работодатель предъявить иск материально ответственному лицу после его увольнения.
Теперь при увольнении бухгалтерия настаивает на инвентаризации и передаче материальных средств другому ответственному лицу.
Вопрос о возмещении недостачи материальных ценностей после увольнения руководителя
Возможно ли требование работодателя о возмещении ущерба при отсутствии акта приемки и инвентаризации при недостаче
Как правильно написать заявление материально ответственному лицу, если при увольнении не была вовремя проведена инвентаризация.
Уволилась месяц назад, работодатель проводит инвентаризацию - что мне грозит?
Правомерно ли требовать оплату недостачи при отсутствии инвентаризации и подписании договора о моллективной материальной
Может ли материально ответственное лицо быть обязано провести инвентаризацию в день увольнения?
Может ли работодатель требовать от уволенного сотрудника выплату за недостачу по инвентаризации, прошедшей после его увольнения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут