Вопросы по оплате времени нахождения на лечении и изменении приказа при возникновении основания увольнения по состоянию здоровья аттестованного сотрудника МВД
опубликован 17.07.2015, 13:50
Являюсь аттестованным сотрудником МВД. Нахожусь в отпуске с последующим увольнением на пенсию. Состоялся 3 июня приказ о предоставлении мне отпуска и увольнении с 21 июля. В последний рабочий день выдали на руки трудовую книжку. Во время отпуска прохожу ВВК, возникли основания для госпитализации по состоянию здоровья. Вопрос: 1) должны-ли мне оплатить на службе время нахождения на лечении, несмотря на приказ? 2) Должны-ли изменить приказ и каким образом, если возникнет основание увольнения по-состоянию здоровья? Идет речь о 3-й группе инвалидности?
Здравствуйте!За время болезни в период отпуска с последующим увольнением работнику выплачивается пособие по временной нетрудоспособности, отпуск на число дней болезни не продлевается
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 8 минут
1.должны оплатит б/л.
2.не должны;
Юристы ОнЛайн: 48 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Порядок увольнения сотрудника после отпуска - сроки издания приказа и выдача трудовой книжки
Работодатель отказал работнику в отпуске с последующим увольнением - был ли это правомерным действием?
Как правильно произвести расчет при увольнении на пенсию в отпуске?
Был издан Приказ о предоставлении отпуска с 29 мая по 29 июня и второй Приказ об увольнении с 29 июня,
А раз администрация продлила трудовой договор, а я не настаивала на увольнении, увольнение незаконно?
Правильность указания даты увольнения после отпуска - 18 июня - 23 июля
Срок возврата трудовой книжки при подаче заявления на отпуск с увольнением
Как указать дату увольнения, если последний день отпуска выпадает на выходной?
Оформление приказа и увольнение сотрудника, чей последний день отпуска приходится на 23 июля (суббота)
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут