Несоответствие графика работы в обувном магазине вызывает проблемы для сотрудников

Вопрос №7430923 из г. Казань
опубликован 19.07.2015, 16:03

Я являюсь сотрудником обувного магазина. В связи с тем, что поменяли наше руководство (и директора сети магазинов, и администратора магазина) меня не устраивает график работы, т.к. работаем 5 дней с одним выходным днем, хотя в трудовом договоре написано: Пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями: суббота и воскресенье к тому же мы работаем 10 часов фактически, хотя в табеле указывается всего 8 часов. Администратор не хочет идти на уступки, на внутренний более щадящий график. К тому же она не обращает внимание на мои замечания по поводу графика, говорит: Не нравится график идите к директору, а директор решает этот вопрос через увольнение. Если прежний директор присылал нам по электронной почте утвержденный график с печатью и с подписью, то этот такого графика не отправляет. Подскажите, пожалуйста, как быть в этой ситуации, т.к. работа мне нравится и не хочу ее терять.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте! В данном случае Вы жалуетесь в Трудовую инспекцию и, как следствие, в последующем теряете работу по понятным причинам, или терпите и продолжаете работать. Увы, к сожалению, такова наша действительность.

19.07.2015, 18:58
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 2 часа

Юридические услуги в Казань

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских