Как преодолеть затруднения при увольнении без согласия работодателя и найти новую работу в кратчайшие сроки?
опубликован 23.07.2015, 19:12
Помогите дельным советом! Ситуация такова-выдали уведомление на сокращение штатов 17.07.2015 г. Подал заявление на досрочное увольнение с 28.07.2015 г.. Работодатель его не подписывает. На данный момент мне предложили работу в другой организации. Передо мной выбор-либо я увольняюсь по собственному желанию, либо дорабатываю до 17.09.2015 г. и начинаю искать работу неизвестно сколько по времени, что весьма проблематично (т.к. вакансия к этому времени закроется)! В отпуск не отпускают, без содержания не дают, фактически я на работе не востребован-проще говоря, хожу, воздух пинаю. И нас, таких, человек десять. Мне очень нужна работа для содержания семьи и терять предложение о работе для меня и семьи практически невозможно! Помогите!
смотрите ст. 180 ТК - уволить вас досрочно - право работодателя...видимо, он вынуждает увольняться вас по личному желанию... Вы можете уволиться по личному желанию - ст. 80 ТК, а затем - сразу же оспорить увольнение в судебном порядке, что вас вынудили уволиться , по суду требовать выполнение гарантий, предусмотренных ст.
Для разъяснения судебной перспективы обратитесь к юристу очно
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 41 год
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Челябинск
Похожие вопросы
Как получить компенсацию и уйти раньше срока сокращения при отказе работодателя на досрочное увольнение?
Отказ работодателя в досрочном увольнении по сокращению - законные действия и защита прав работника
Правомочен ли работодатель не отпускать меня на досрочное сокращение.
Как защитить свои права при планируемом переводе на новую работу после приобретения организации - альтернативы и возможности
Гл.врач отказала в досрочном увольнении экономиста после выдачи уведомления о сокращении штата - правомерно ли это?
Права работника при продаже оборудования организации - возможность увольнения по сокращению штатов или прекращение
Как уволиться по собственному желанию, когда работодатель не отпускает и угрожает увольнением по статье?
Что делать, если работодатель не предоставляет работу и отказывается уволить сотрудника?
Как уволиться с работы, когда работодатель не желает уволить меня и угрожает увольнением по статье?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут