Задержка зарплаты на заводе металлоконструкций - как решить проблему?
опубликован 27.07.2015, 10:57
Прокуратура Вам ни к чему, срочно обращайтесь в суд с иском о взыскании невыплаченной заработной платы, процентов и компенсации морального вреда. Можете также приостановить работу до погашения задолженности, в порядке ст. 142 ТК РФ, направив работодателю соответствующее письменное уведомление, с момента получения такого уведомления работодателем. Только позаботьтесь о том, чтобы на руках остались документальные подтверждения уведомления работодателя и вручения ему такого уведомления, с датой, подписью и т.п. Потому как приостановить работу Вы вправе именно с даты получения работодателем уведомления, иначе рискуете быть уволенной за прогул.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте! Срочно пишите жалобу в прокуратуру
Юристы ОнЛайн: 7 из 47 459 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Как защититься от обвинений работника после увольнения и предотвратить ущерб для работодателя?
Можно ли уволиться без отработки 2 недель в случае задержки зарплаты на месяц?
Как наказать работодателя за задержку зарплаты и непредоставление трудового договора в ЖКХ в Балашихе
Задержка зарплаты на работе - Какой инстанции обратиться после трудовой инспекции?
Работодатель задерживает выплату зарплаты - как получить свои деньги в ситуации с задержкой оплаты от заказчика?
Адекватное ли начисление заработной платы и уплаты налогов работодателем?
Несоблюдение выплаты зарплаты в неофициальной работе - как защитить свои права?
Законность вычета из зарплаты суммы полученных отпускных
Начальник требует помогать коллеге на конвеере - что делать и куда жаловаться?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут