Нарушение авторских прав? Как правильно оформить договор на создание дизайна сайта и защитить свои права в Украине

У меня возникла непростая ситуация и я очень рассчитываю на Вашу консультацию.

По опубликованому на одном из фрилансерских сайтов проекту я при помощи ICQ договорился о создании дизайна сайта с заказчиком. Он выбрал меня исполнителем по своему проекту, но никаких письменных договоров мы не заключали.

Никаких концепций или тех. задания на разработку дизайна мне представлено не было. Единственное, что я получил в качестве описания будущего дизайна, это требование неординарного, не похожего на другие дизайн и пожелания по цветовой гамме.

Первый же мой вариант, который я разработал и предоставил устроил заказчика и после незначительных корректировок был передан заказчику. Оплату за свой труд я получил, но в этот момент заказчик потребовал от меня не выставлять эту работу в мое портфолио. Я ответил, что согласен, в случае если он сделает небольшую надбавку к оплате, что он категорически отказался делать.

Спустя пять месяцев, другой человек увидав в моем портфолио этот дизайн, заказал сделать такой же, с незначительными изменениями. Я сделал ему тот вариант дизайна, который он хотел, взяв половину стоимости, которую запросил с первого заказчика.

Сейчас мой первый заказчик, видимо встретив в сети другой сайт с подобным дизайном, пишет мне претензии и угрозы.

Я внимательно читал Закон Украины о авторском и смежных правах, знаю, что есть пункт 2, ст.16 "Виключне майнове право на службовий твір належить роботодавцю", но сомневаюсь, что данный пункт уместен в моей ситуации, ведь никаких договоров на проведение работ заключено не было, соответственно моего заказчика нельзя назвать моим работодателем.

Ответьте, пожалуйста, прав ли я в данной ситуации или нет?