Работник планирует уволиться без отработки в последний день отпуска из-за переезда - вопрос о возврате отпускных

Вопрос №7548238 из г. Мегион
опубликован 30.07.2015, 20:44

Нахожусь в отпуске последний день. Собираюсь уволиться без отработки в связи с переездом. Отдел кадров согласился уволить в назначенную дату, только при условии возврата выплаченных мне отпускных в размере за 6 месяцев (половина). Объясняют тем, что мне был предоставлен отпуск авансом, т.к. устроился в январе 5 лет назад и отпуск каждый раз предоставляли летом... Для информации, в этом году в июне и его не выпрашивал авансом... Отпуск 44 дня, работа восемь часов в день, с понедельника по пятницу. Законно ли поступает работодатель?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Грибов Юрий Владимирович

Юрист Тольятти, стаж 23 годa

4.7 38610 отзывов

Если вы устроились на работу в январе,то ваш очередной рабочий год заканчивается в декабре

Отпуска предоставляются за рабочие годы равномерно в течение всего года согласно графика отпусков

Поскольку вы не отработали полного рабочего года,за который предоставлен отпуск,то работодатель вправе взыскать с вас излишне выплаченную сумму отпускных,в том числе и в судебном порядке

Но- это не является основанием для отказа в вашем законном праве на увольнение в связи с переездом в указанный вами срок

В случае отказа и волокиты в выдаче трудовой книжки- работодатель может быть привлечён к административной ответственности а вы- оформить вынужденный прогул в судебном порядке

31.07.2015, 02:57

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 6 часов

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 53 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работник планирует уволиться без отработки в последний день отпуска из-за переезда - вопрос о возврате отпускных

Похожие вопросы