Как высчитать дни отпуска с вредными условиями труда?
Вопрос №7615493
из г. Тольятти
опубликован 06.08.2015, 13:55
опубликован 06.08.2015, 13:55
Как высчитать дни отпуска с вредными условиями труда?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
За вредность отпуск предоставляется только за фактически отработанное время.
06.08.2015, 14:11
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Здравствуйте! Чтобы высчитать дни,необходимо знать должность(профессию) .
06.08.2015, 14:04
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 461 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 971
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 232
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 498
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
448
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5
24
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Тольятти
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможно ли совмещение работы с вредными условиями труда без льготного разряда?
Статья 219 ТК РФ - Право работника на безопасные условия труда и компенсации
Ответьте на вопрос: работник выполняет по совместительству работу с вредными условиями труда.
Вычет из дополнительного отпуска - правомерность решения при нахождении в предыдущем отпуске на рабочем месте
Корректное деление отпуска с учетом основного и дополнительного отпуска
Проблема сокращения отпуска при переводе на другую работу в связи с вредными условиями труда\n\n2)
Вопрос о возможности отгула оставшихся дней отпуска для работника с вредными условиями труда
Разрешено ли дополнительное отпуск для рентгенлаборантов и дни отпуска для инвалидов 3 группы?
Возможно ли предоставить работнику, трудящемуся во вредных условиях, оплачиваемый отпуск на выходные дни?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут