Пересечение прожиточного минимума - ответственность работодателя в Приморском крае
Вопрос №7657029
из г. Спасск-Дальний
опубликован 11.08.2015, 06:07
опубликован 11.08.2015, 06:07
Если заработная плата меньше чем прожиточный минимум на человека в 2015 в приморском крае, что должен сделать работодатель в этом случае.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
ничего он делать не будет, вам бы вопрос решать через прокуратуру или суд или трудовую инспекцию
11.08.2015, 07:31
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Здравствуйте! Если вы работаете на полную ставку, то обязан доплатить
11.08.2015, 06:10
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 540
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 194
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 812
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 2 лет онлайн
г.Сочи
Захаров А.Ю.
5
607
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.8
62 992
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Душанбе
Кахаров А М
5
888
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Северная надбавка к прожиточному минимуму в пермском крае - вопросы и проблемы.
Расчет декретных при заработной плате ниже прожиточного минимума
Уральский коэффициент и уровень прожиточного минимума - вопросы по формированию заработной платы в Пермском крае
Как влияет низкая официальная заработная плата на получение жилищной субсидии от Управления Социальной Защиты Населения?
Сравнение прожиточного минимума - право бывшего мужа жаловаться на оплату алиментов в другом регионе.
В Пермском крае обсуждают начисление Уральского коэффициента в Соглашении о минимальной заработной плате
Какой прожиточный минимум в Приморском крае на ребенка в 2015?
Уволившийся после неполной занятости - ждать ли прожиточный минимум на бирже?
Повышение прожиточного минимума в Краснодарском крае с 1 июня 2015 года и возможные последствия для работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут