Процедура увольнения во время отпуска - условия отработки рабочего дня и права сотрудника
опубликован 21.08.2015, 16:23
Если вы планируете передать заявление на увольнение с учетом положения ст. 80 ТК РФ не менее чем за две недели до дня увольнения с тем расчетом чтобы уже не работать, а последним днем считать день отпуска, то работать вам в день получения книжки не нужно. Забираете книжку, справки и расчет и домой. Отзыв из отпуска возможен только с согласия работника в силу ст. 125 ТК РФ . Имеете право отказаться.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте!Если выходите в последний рабочий день, то должны отработать этот день. отзыв из отпуска возможен с вашего согласия.
Юристы ОнЛайн: 23 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Хабаровск
Похожие вопросы
Как продлить отпуск из-за болезни в соответствии со ст.ТК РФ и воспользоваться неотгуленными днями при увольнении в январе 2021?
Может ли работадатель отказать в предоставлении отпуска или в подписании заявления на увольнение?
Возможно ли написать заявление на увольнение в первый день отпуска?
Увольнение сотрудника в последний день отпуска - правила и особенности при наличии больничного листа
Как отработать заявление на увольнение, если находишься в отпуске?
Можно ли сначала подать заявление об отпуске, затем уйти в отпуск и через 1-2 дней подать заявление об увольнении?
Пошла в отпуск и нашла себе более интересную работу.
Мне сказали если я надумаю уволиться меня отзовут с отпуска и заставят меня отрабатывать, имеют ли право?
Как написать заявление на увольнение в отпуске, чтобы оставшиеся дни отпуска вошли в 2-недельный срок отработки?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут