Вопросы касательно сокращения ставки заместителя директора школы по ВР - правомерно ли это и какими документами можно подтвердить положенное количество завучей на определенное количество учеников?

Вопрос №7793723 из г. Барнаул
опубликован 24.08.2015, 18:59

Помогите, пожалуйста, разобраться в ситуации. Я работаю в школе зам. директора по ВР. Руководитель сегодня 24 августа вызвал в кабинет и сообщил, что моя ставка зама с 1 сентября сокращается (вернее сказать, что её заставляют сократить), опираясь на то, что на 240 уч-ся не положено 2 ставки завуча, остался зам по УВР. Звонила в край, о сокращении именно ставок замом по ВР сверху не было. Подскажите, пожалуйста, правомерно ли это? на сколько учеников положено 2 завуча? И за сколько времени он должен был предупредить меня об этом? На какие документы мне можно опираться? Очень жду вашего ответа. Заранее благодарю.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кот Федор Евгеньевич

Юрист Барнаул, стаж 20 лет

4.3 9649 отзывов

основные этапы процедуры сокращения.

1.Издание приказа о сокращении

2. Уведомление работников и предложение им другой имеющейся работы

3. Уведомление профсоюза и службы занятости

4.Увольнение работников

письменное предупреждение работника об увольнении - не позднее чем за два месяца. Неисполнение работодателем данной обязанности влечет восстановление работника на работе. работник, уволенный по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ без достаточных на то оснований, подлежит восстановлению на работе.

24.08.2015, 20:17

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 час

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Ольга

Автор вопроса

0 отзывов

Меня не увольняют, предлагают перевестись в должность учителя, дают 12 часов и доплата за выполнение предыдущих обязанностей зама. Зачем убирать ставку, если всё равно будут платить за эти же обязанности. В школе 240 учащихся, должен ли быть и зам по УВР и зам по ВР на это количество детей?

24.08.2015, 20:27

Спросить юриста