LSN Messenger
Жирновск, 25.08.2015, 04:42

Спор о трудовом стаже - Как доказать факт работы у закрытого ИП и заставить работодателя уволить сотрудника

Вопрос №7797103 из г. Жирновск
опубликован 25.08.2015, 04:42
Скажите пожалуйста, работодатель при принятие на работу, сделал трудовую книжку, теперь закрыл свой ип,не уволив меня, кем было заполнена была моя трудовая, не понятно, но печать стоит его, теперь отрицает что я у него работал, как можно суду доказать что я работал у данного работодателя? И как заставлять уволить меня по закону? Благодарю за внимание.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

В таком случае обращайтесь в инспекцию труда За нарушение закона ИП привлекут к ответственности по ст.5.27 КОАП РФ

25.08.2015, 04:45
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Доброе утро,Валерий Николаевич,дал дело в суд,судя принял дело,но собирался в отпуск на месяц,а я не хочу терять время без официальной работы работы,по скольку работодатель близок с судами,они мне кажется время тянут ,да и не какие налоги не платил за меня,и не делал перечисление в пенсионную,что за это ему грозит??

27.08.2015, 07:54

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских