Конфликт на работе - Что делать, если руководитель угрожает списанием приработков и штрафами?
опубликован 03.09.2015, 09:40
На работе произошла такая ситуация. Произошел конфликт с руководителем. Она перешла на оскорбления довела до истерики и захлопнула дверь в свой кабинет передо мной. В состоянии аффекта толкнула дверь ногой и повредила ее.Через несколько часов дверь восстановила на собственные средства. Руководитель вызывала участкового писала жалобу потом ее отозвала. Теперь она угрожает мне что лишит меня всех приработков что положено у нас на работе, наложит штрафы. Причем не на основании не исполнения мной должностных обязанностей а из-за произошедшего конфликта и приложит свое заявление в полицию. Правомерно ли это? Как мне поступить в сложившейся ситуации?
Нет, неправомерно. Конфликт уже исчерпан. Можете ничего не бояться. Никаких последствий не будет.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Усинск
Похожие вопросы
Решение конфликта между работником и бухгалтером - как сгладить ситуацию и ответить на письменное заявление
Конфликт в клубе - оскорбления, угрозы и потасовка – что делать?
Имеет ли воспитатель детского сада право обсуждать внутренние конфликты с родителями?
Психолог в детском саду стал свидетелем конфликта между воспитателем и заведующей - виновница проявила агрессивное поведение.
Конфликт с напарницей в детском саду - Как защититься от бездействия заведующей и выживания на работе?
Конфликты на производстве - Штрафы и их правомерность
Как поступить, если после отстранения от работы и больничного я хочу уволиться
Как справиться с конфликтом на работе и предотвратить возможные вправе действия после физического воздействия
Родители и директор школы проводят допрос девочек из-за обвинений в обиде и оскорблениях - как поступить в данной ситуации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут