Может ли работодатель отказать в изменении рабочего времени из-за необходимости забирать ребенка из детского сада?
Вопрос №7957336
из г. Москва
опубликован 08.09.2015, 13:43
опубликован 08.09.2015, 13:43
Скажите пожалуйста имеет ли право рабодатель по закону отказать в связи с производственной необходимостью в изменении режима рабочего времени с 11:00 до 20:00 на с 8:00 до 17:00, если организация работает с 8 до 20:00, в связи с необходимостью забирать ребенка из детского сада?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Здравствуйте. Да, работодатель вправе отказать работнику в изменении режима рабочего времени.
08.09.2015, 13:48
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Взыскание заработной платы
645
Консультации по трудовому законодательству
643
Составление претензий в трудовую инспекцию
638
Составление должностных инструкций
631
Взыскание невыплаченной заработной платы
631
Оспаривание незаконного увольнения
628
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
628
Судебное представительство
627
Помощь в восстановлении на работе
615
Обжалование дисциплинарного взыскания
609
Оспаривание записей в трудовой книжке
599
Взыскание компенсаций больничного
598
Похожие вопросы
Скажите пожайлуста перед сокращением можно отгулять отпуск, если уже предупреждена о сокращении?
Право бывшего мужа забирать ребенка из детского сада без согласия матери
Требование работодателя подписать дополнительное соглашение о гибком рабочем графике - возможность отказаться?
Изменение режима рабочего времени - необходимость приказа и обновление локальных документов
На какие статьи ТК РФ ссылаться?
Работник работает 0.5 дня)
Изменение графиков работ на предприятии - правовые аспекты и производственная необходимость
Скажите пожалуйста директор детского сада имеет право забирать часть денег у сотрудников?
Законность введения режима неполного рабочего дня при неопределенной дате ликвидации организации в сфере управления
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут