Возник вопрос: правомерно ли увольнение иностранного гражданина на основании п.9 ст.83 Трудового кодекса РФ.
Вопрос №796814
из г. Москва
опубликован 02.06.2009, 00:15
опубликован 02.06.2009, 00:15
Возник вопрос: правомерно ли увольнение иностранного гражданина на основании п.9 ст.83 Трудового кодекса РФ. С работником (ИГ) был заключен срочный трудовой договор на срок действия разрешения на работу.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 8 часов
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 993
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 411
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
76
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 018
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 207
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 444
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
101
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 654
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Правомерны ли действия конкурсного управляющего по расторжению срочного трудового договора без гарантий и компенсаций?
Срок трудового договора с иностранным работником - проблемы и основания для заключения
Работодатель проводит массовое увольнение с последующим заключением срочного трудового договора
На основании какой статьи он должен быть уволен, если расторгает срочный договор?
Как правильно уволить сотрудника по срочному трудовому договору в соответствии с указанным сроком действия?
Вопрос о статусе трудового договора при множестве дополнительных соглашений о продлении срока работы
По истечении трех месяцев работник был уволен как невыдержавший испытательный срок.
Как переходить с срочного трудового договора на неопределённый срок и какие изменения требуются в документации?
Особенности срочного трудового договора - компенсация за неиспользованный отпуск и процедура увольнения.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут