Проблема с зарплатой - работодатель требует возврат переплаты и снижает оклад

Вопрос №7993568 из г. Хабаровск
опубликован 11.09.2015, 14:19

Помогите советом. Устроился на работу, говорили зарплата будет от 15 000 рублей. Вот сегодня меня вызывают в бухгалтерию и говорят что у вас не так зарплата посчитана, должна быть 9 890. И с меня сейчас хотят снять 37 000 которые они переплатили за три месяца. Как бы я сам зарплату не знал, отдал дома родным что бы как я думал с 15 000 платили за квартиру и так по мелочи. Сам как бы на подработках всегда. И три месяца мне платили 22 000 рублей вместо 15 000. Спросил почему так вышло и мне ответ был типа кто то сказал так посчитать и я посчитала. И какая реальная зарплата не кто не знает, смешно как то. Прошу пожалуйста подскажите как быть, имеют ли они с меня высчитывать эти 37 000, как причём тут я если ошибка и не понятная ситуация с их стороны. Работаю там официально, бюджетная организация. Просто мне 4 месяца там бесплатно работать?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Утемова Анна Станиславовна

Юрист Хабаровск, стаж 22 годa

4.4 5133 отзывa

скажите что прописано в договоре?? какая з.пл?? вы не обязаны возвращать и это не является неосновательным обогащением...не возвращайте

11.09.2015, 14:55

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 22 минуты

Миннеханов Нияз Фанисович

Юрист из города Казань, стаж 17 лет

4.7 2796 отзывов

Добрый день.

Если в Вашем трудовом договоре четко прописана зарплата в размере 15 т.р., то без условно взыскать с Вас не имеют право. Уточните в договоре и приказе на прием на работу.

Если зарплата указана иная, то могут как излишне полученные средства взыскать в свою пользу.

И обязательно потребуйте расчет задолженности с расшифровкой.

11.09.2015, 14:42

Спросить юриста