Рабочие условия после выхода из отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет - гибкий график и 7-часовой рабочий день?
Вопрос №8014564
из г. Хабаровск
опубликован 14.09.2015, 05:06
опубликован 14.09.2015, 05:06
Какие Условия труда при выходе из отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенку 3-х лет (пример 7 часовой рабочий день, гибкий график?)
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
условия труда вам нужно обговаривать с работодателем Потому что в ТК РФ нет обязанности работодателя под ваш случай делать вам гибкий график и 7 часовой рабочий день Это только по дговоренности
14.09.2015, 05:17
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Хабаровске
Взыскание заработной платы
33
Обжалование дисциплинарного взыскания
32
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
32
Помощь в восстановлении на работе
32
Оспаривание незаконного увольнения
32
Изменение оснований увольнения
31
Взыскание невыплаченной заработной платы
31
Судебное представительство
31
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
31
Составление претензий в трудовую инспекцию
31
Консультации по трудовому законодательству
31
Составление должностных инструкций
30
Похожие вопросы
При выходе на работу находясь в декретном отпуске (ребенку 1 год), какой часовой рабочий день при графике 2/2
Возможно ли использовать неиспользованный трудовой отпуск после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет при досрочном
Выход из отпуска по уходу за ребенком на полный рабочий день при нахождении на больничном
Права родителей - возможность работы по сокращенному рабочему дню после возраста ребенка?
Возможно ли взять основной отпуск вне графика работы при нахождении в отпуске по уходу за ребенком?
Возможно ли написать заявление на неполный рабочий день находясь в отпуске по уходу за ребенком?
Если возможно при 8 часовом рабочем дне оставаться в отпуске по уходу за ребенком, то как правильно сформулировать заявление?
Среднедневной заработок при расчете пособия по временной нетрудоспособности с учетом сокращенного рабочего дня
Нарушение графика работы при выходе в отпуск - правомерно ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут