Принуждают к написанию заявления на увольнение и замене должности - является ли это сокращением и как поступить?
опубликован 15.09.2015, 09:44
Здравствуйте! Если уволитесь по собственному желанию, то выплат никаких не получите. Увольняйтесь по сокращению, с выплатами в соотв. со ст.178 ТК РФ или по соглашению сторон с компенсацией
4 юристa дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Если Вы напишете заявление об увольнении по собственному желанию по данному основному Вас и уволят, а не по сокращению. Не пишите заявление, пусть руководство вручит вам уведомление о сокращении.
Так это относится к сокращению или нет? Потому что мне сказали, что это не сокращение. Но человека взяли на должность с другим названием.
Если Вы напишете такое заявление, то Вас уволят не по сокращению. А вот если писать не будете - тогда только по сокращению.
Вас хотят уволить без выплат, поэтому просят написать заявление по собственному желанию, то есть просят уйти самой не по сокращению. Выплат не получите никаких. Не пишите его и вас не смогут уволить не по сокращению штатов.
Ольга, это действительно не сокращение, Вы захотели и уволились "по собственному".
Вам надо его не писать, если Вы хотите сохранить работу.
Юристы ОнЛайн: 95 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Как поступить, если вы под сокращение, но вас заставляют написать заявление об увольнении по собственному желанию
Работодатель требует уволиться по собственному желанию - возможные действия при угрозе неприемлемых условий работы
Как защититься от работодателя, который требует написать заявление на увольнение и угрожает увольнением по статье?
Какие меры может предпринять директор, чтобы осуществить увольнение сотрудника, несмотря на отсутствие заявления на увольнение?
Как правильно написать заявление о прекращении трудового договора в связи с сокращением штата?
Как поступить, если руководитель вынуждает написать заявление об увольнении
Как защитить свои интересы при негласном сокращении должности и отказе работодателя включить пункт о компенсации в соглашение?
Что делать если работодатель заставляет написать заявление на увольнение по собственному желанию?
Как избежать увольнения по собственному желанию и быть уволенным по сокращению штатов - советы и рекомендации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут