Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 5, из них VIP - 4
Челябинск, 16.06.2009, 08:33

С службе занятости справку о том, что я не работала половину месяца дать отказываются.

Вопрос №804278 из г. Челябинск
опубликован 16.06.2009, 08:33
Сократили на работе с 01.04.09. На предприятии выплатили пособие за 2 месяца апрель и май. 15.06.09 трудоустроилась на прежнем месте. Предприятие не отказывается заплатить пособие за те дни, пока я не работала. С службе занятости справку о том, что я не работала половину месяца дать отказываются. Объясните пожалуйста имею ли я право получить пособие за половину третьего месяца и должна ли служба занятости выдать справку за этот период, пока я не была трудоустроена. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Однозначно чказать нельзя - не хватает информации. Если обратились в органы занятости не позднее 2 недель с даты увольнения - должны дать справку. Если позднее - не должны.

ТК РФ.

"Статья 178. Выходные пособия

При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен".

16.06.2009, 08:46
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 12 минут

Юридические услуги в Челябинск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских