Увольнение по соглашению в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет - правомерны ли выплата среднего оклада и компенсация за неиспользованный отпуск?
опубликован 17.09.2015, 14:27
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, предприятие ликвидируется. Работодатель предлагает увольнение по соглашению сторон при условии выплаты среднего оклада и компенсации за неиспользованный отпуск правомерно ли это.
Мало предлагает. При увольнении по сокращению вам положено больше
Ст.178 ТК РФ
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 50 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Муром
Похожие вопросы
Работник обвиняет работодателя в обмане - возможно ли оспорить увольнение из-за отсутствия компенсации за неиспользованный отпуск?
Как защитить свои права при ликвидации предприятия во время отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет?
Как заболевание ребенка влияет на увольнение и выплаты по соглашению сторон?
Компенсации при увольнении по соглашению сторон во время отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет
Предложение увольнения по соглашению сторон находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет с выплатой трех окладов
Возможность получения компенсации за неиспользованный отпуск во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком
Права на отпуск при уходе за ребенком и компенсация при увольнении
Влияет ли ликвидация предприятия на стаж и размер пособия по уходу за ребенком в отпуске?
В случае увольнения обязаны ли мне выплатить компенсацию за неиспользованные отпуска или все пропадает?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут