Изменения в должностных обязанностях и вознаграждении палатных санитарок - лишение права на дополнительный отпуск и вредность?
опубликован 20.09.2015, 00:24
Я работаю палатной санитаркой в ДДИ для умственно отсталых детей в Москве. Я непосредственно связана с детьми в своей профессии: я их мою, кормлю и т.д. Сейчас начальство переводит меня, а так же всех моих коллег в помощники воспитателя, при этом оставляя наши должностные обязанности, но урезая зарплату и убирая вредность (по которой я уже иду на пенсию), с дополнительным отпуском, который обязан быть при работе с психически больными детьми. Меня интересует вопрос: имеют ли право с нас снять дополнительный отпуск и вредность?
обращайтесь с письменной жалобой и разъяснениями в управление образования вашего города
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 6 часов
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Имеет ли работник на горном предприятии право на дополнительный отпуск, если его профессия есть в списке, но присвоен класс 3.1?
Я работаю санитаркой палатной, у нас с 1 июня забирают дополнительный отпуск за вредность.
Воспитатели и помощники воспитателя имеют право на дополнительный отпуск и сколько?
Частота пересмотра должностных инструкций сотрудников и вопрос увеличения объема работы без повышения зарплаты - что предпринять?
Работа палатной санитарки и няни в детском доме для детей инвалидов - обязанности и правила оставания с детьми ночью
Неравномерная оценка вредности труда в акушерском стационаре - как защитить свои права?
Изменение должности и льгот для младших медсестер в доме интернате для умственно отсталых детей
Имею ли я право на дополнительный отпуск за вредность, если моя работа постоянно связана с компьютером.
Возможность получения дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные условия труда в случае отработки во вредных
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут