Компания по продаже бытовой химии принимает меры по сокращению убытков - удержание премиальных выплат у руководителей и служащих

Я работаю в одной компании которая занимается продажей бытовой химии. Так вот, у нас из-за падения продаж просрочился некоторый товар. Т.е не смогли его продать. Сумма просрочки очень большая. Так наше руководство компании приняло решение удержать с руководителей по 50% и с простых служащих 15 % премии на протяжении 4-х месяцев. На каком основании они так делают? Как можно на них повлиять?